Главная Новые поступления Описание Шлюз Z39.50

Базы данных


Библиометрия - результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
 Найдено в других БД:Каталог книг и продолжающихся изданий (654)Каталог диссертаций и авторефератов диссертаций УрО РАН (3)Каталог препринтов УрО РАН (1975 г. - ) (4)Алфавитно-предметный указатель (АПУ) ЦНБ УрО РАН (13)Публикации об УрО РАН (95)Интеллектуальная собственность (статьи из периодики) (17)История Урала (27)Труды Института истории и археологии УрО РАН (96)Труды сотрудников Института теплофизики УрО РАН (4)Труды сотрудников ЦНБ УрО РАН (4)Публикации Черешнева В.А. (29)
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=РЕФОРМЫ<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.

Вид документа :
Шифр издания :
Автор(ы) : Черныш М. Ф.
Заглавие : Как быть в текущей ситуации?
Место публикации : Управление наукой: теория и практика. - 2023. - Т. 5, № 2. - С. 12-18
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): глобализация науки--модернизация--воспроизводство научных кадров--реформы в науке--социальная мобильность учёных
Аннотация: Российская наука столкнулась с рядом новых вызовов, диктующих необходимость мобилизации кадровых и материальных ресурсов. В статье предлагается оценить те ресурсы, которыми располагает российская наука в настоящее время. Отмечено, что наука как один из институтов, вписанных в социальный порядок, следовала и продолжает следовать тем правилам игры, которые задаются внешними субъектами. После длительного периода финансирования травмирующих научное сообщество реформ возможности российской науки к самостоятельному развитию ограничены. Одна из главных её проблем на сегодняшний день лежит в области воспроизводства, пополнения квалифицированными кадрами, способными к самостоятельной научной деятельности. Добиться этого непросто, поскольку в предыдущий период российских учёных ориентировали на интеграцию в мировую науку в роли догоняющего субъекта, повторяющего образцы западных научных институтов. Для того чтобы изменить ситуацию, важно радикально поменять отношение к учёным, существенно повысить финансирование науки, проявить уважение к тем традициям, которые были накоплены российской наукой и служили в прошлом фундаментом её глобальных достижений.
https://doi.org/10.19181/smtp.2023.5.2.1 EDN: GAYISH
Найти похожие

2.

Вид документа :
Шифр издания :
Автор(ы) : Дежина И. Г.
Заглавие : Разработка системы оценки эффективности научных организаций как продолжение быстрых реформ
Место публикации : Экономическое развитие России. - 2014. - Т. 21, № 6. - С. 61-64
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): оценка ээфективности научных организаций--система оценки
Аннотация: Составной частью реформы научного комплекса страны является разрабатываемая система оценки результативности деятельности научных организаций. Принципы и критерии оценки были определены Постановлением Правительства РФ в ноябре 2013 г., а мнение руководителей научных институтов Федеральное агентство научных организаций выясняло в апреле-мае 2014 г. Это вызвало новую волну обсуждений параметров проведения оценки. Анализ основных направлений дискуссии показал, что вопрос о целях оценивания обойден вниманием.
Найти похожие

 

Сиглы отделов ЦНБ УрО РАН


  бр.ф. - Бронированный фонд

  бф - Научно-библиографический отдел

  БХЛ - Фонд художественной литературы

  ИИиА -Фонд исторической литературы в ЦНБ УрО РАН

  ИМЕТ -Отдел ЦНБ в Институте металлургии УрО РАН

  кх - Отдел фондов (книгохранениe)

  МБА - Межбиблиотечный абонемент

  мф - Методический фонд

  ок - Отдел научной каталогизации

  оку - Отдел комплектования и учета

  орф - Обменно-резервный фонд

  пф - Читальный зал деловой и патентной информации

  рк - Фонд редкой книги

  ч/з - Главный читальный зал

  эр - Зал электронных ресурсов

  

Сиглы библиотек институтов и НЦ УрО РАН
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)
Яндекс.Метрика